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招聘职位
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  • 所属行业:
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  • 经营品牌:
  • 职位编号:1752 [TOP]人事专员
    招聘类别: 全职 招聘部门: 人事部 发布日期: 2021-04-04 截止日期: 2021-04-30
    工作经验: 3年以上 学历要求: 大专 性别要求: 年龄要求:
    招聘人数: 1人 薪资待遇: 面议
    专业要求: 未填写
    工作地点: 江苏省南京市溧水区
    职位描述:
     岗位职责:
    1、在公司建立战略、政策和指引的框架,建立并实施各项方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;
    2、负责组织起草、修改和完善相关管理制度和工作流程;
    3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等日常管理事宜;
    4、负责组织编写各部门职位说明书;
    5、定期进行人员数据分析,提交分析报告;
    6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;
    7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
    8、协助推动公司理念及企业文化的形成;
    9、协助制定公司整体战略规划;
    10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。
    任职资格:
    1、管理或相关专业本科及以上学历;
    2、2年以上工作经验,有外企或教育行业从业经验优先;
    3、对现代企业管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
    4、对管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
    5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
    6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
    7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
    8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
    工作时间:早8:30-17:30  双休  节假日正常休息 
    联系方式:
    该职位招聘已结束!
    职位编号:1753 [TOP]客服
    招聘类别: 全职 招聘部门: 客服部 发布日期: 2021-04-04 截止日期: 2021-07-04
    工作经验: 学历要求: 不限 性别要求: 年龄要求:
    招聘人数: 若干人 薪资待遇: 面议
    专业要求: 管理类企业管理,管理类经济管理,管理类酒店管理,管理类企业策划,管理类行政管理
    工作地点: 江苏省南京市溧水区
    职位描述:
     岗位职责:
    1、主动与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求,并对客户进行系统行分析更好的服务与客户;
    2、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关领导或主管处理,并跟踪进展直至解决;
    4、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。
    任职条件:
    1.口齿清晰,普通话流利,声音甜美;
    2.喜欢挑战,热爱工作,渴望实现自我价值;
    3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。
    任职资格:
    1、有一定客户服务工作经验经验,有一定的客户服务知识和能力。
    2、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练,有一定的网络知识基础,熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。
    3、要求一定要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户角度出发。
    4、性格要求沉稳、隐忍,善于倾听,有同理心,乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏。
    5、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。有经验者优先。
    薪资待遇:
    综合工资6000-10000以上   转正后交5险一金
    工作时间:8小时   双休   无夜班   节假日正常休息
    联系方式:
    该职位招聘已结束!